Imersão Profissional Gratuita em Cultura Organizacional 2025

Imersão Profissional Gratuita em Cultura Organizacional 2025

Semeando futuros plurais

Você sabia que muitas das habilidades mais valorizadas no mercado de trabalho hoje são desenvolvidas na prática? No entanto, a tão solicitada "experiência prévia" pode ser uma barreira para muitos talentos em início de jornada.

Pensando nisso, a Simoa apresenta o Semeando Futuros Plurais - Imersão Profissional em Cultura Organizacional (2025): um programa gratuito e 100% remoto, com carga horária total de 40 horas. Ele foi idealizado para oferecer uma base prática e teórica em Cultura Organizacional, preparando você para atuar de forma estratégica na área.

Esta é a sua oportunidade de mergulhar nos desafios e na rotina da gestão de pessoas, aprender com especialistas e construir uma rede de contatos, tudo em um ambiente de aprendizado colaborativo e de apoio.

Você sabia que muitas das habilidades mais valorizadas no mercado de trabalho hoje são desenvolvidas na prática? No entanto, a tão solicitada "experiência prévia" pode ser uma barreira para muitos talentos em início de jornada.

Pensando nisso, a Simoa apresenta o Semeando Futuros Plurais - Imersão Profissional em Cultura Organizacional (2025): um programa gratuito e 100% remoto, com duração de 3 meses, projetado para oferecer uma base prática e teórica para atuação com Cultura Organizacional.

Esta é uma oportunidade única de mergulhar nos desafios e nas rotinas da gestão de pessoas, aprender com especialista e construir uma rede de contatos, tudo em um ambiente de aprendizado colaborativo e de apoio.

Você sabia que muitas das habilidades mais valorizadas no mercado de trabalho hoje são desenvolvidas na prática? No entanto, a tão solicitada "experiência prévia" pode ser uma barreira para muitos talentos em início de jornada.

Pensando nisso, a Simoa apresenta o Semeando Futuros Plurais - Imersão Profissional em Cultura Organizacional (2025): um programa gratuito e 100% remoto, com duração de 3 meses, projetado para oferecer uma base prática e teórica para atuação com Cultura Organizacional.

Esta é uma oportunidade única de mergulhar nos desafios e nas rotinas da gestão de pessoas, aprender com especialista e construir uma rede de contatos, tudo em um ambiente de aprendizado colaborativo e de apoio.

O que você vai explorar conosco?

Durante a imersão, você terá contato com temas essenciais para uma atuação estratégica em pessoas, incluindo:

  • Fundamentos da Cultura e do Clima Organizacional: Entendendo o DNA das empresas.

  • Diagnóstico e Análise: Aprenda a utilizar ferramentas para identificar oportunidades e desafios.

  • Acompanhamento Individual: Prática de reuniões 1:1, escuta empática e construção de Planos de Desenvolvimento Individual (PDI).

  • Gestão de Desempenho: Metodologias de feedback e avaliação 360°.

  • Introdução a Metodologias Ágeis: Como Scrum e Kanban se relacionam com a cultura de times.

O que você vai explorar conosco?

Durante a imersão, você terá contato com temas essenciais para uma atuação estratégica em pessoas, incluindo:

  • Fundamentos da Cultura e do Clima Organizacional: Entendendo o DNA das empresas.

  • Diagnóstico e Análise: Aprenda a utilizar ferramentas para identificar oportunidades e desafios.

  • Acompanhamento Individual: Prática de reuniões 1:1, escuta empática e construção de Planos de Desenvolvimento Individual (PDI).

  • Gestão de Desempenho: Metodologias de feedback e avaliação 360°.

  • Introdução a Metodologias Ágeis: Como Scrum e Kanban se relacionam com a cultura de times.

O que você vai explorar conosco?

Durante a imersão, você terá contato com temas essenciais para uma atuação estratégica em pessoas, incluindo:

  • Fundamentos da Cultura e do Clima Organizacional: Entendendo o DNA das empresas.

  • Diagnóstico e Análise: Aprenda a utilizar ferramentas para identificar oportunidades e desafios.

  • Acompanhamento Individual: Prática de reuniões 1:1, escuta empática e construção de Planos de Desenvolvimento Individual (PDI).

  • Gestão de Desempenho: Metodologias de feedback e avaliação 360°.

  • Introdução a Metodologias Ágeis: Como Scrum e Kanban se relacionam com a cultura de times.

Este programa foi desenhado para você que

Possui um destes perfis (pré-requisito mínimo):

  • Está em início de carreira em Psicologia, RH ou áreas correlatas (até 5 anos de formação e sem experiência na área).

  • Está em transição de carreira para Psicologia Organizacional e do Trabalho, RH ou áreas correlatas.

  • É estudante dos últimos períodos de Psicologia ou áreas correlatas, buscando direcionar sua trajetória.

Além disso, é preciso:

  • Ter disponibilidade para dedicar até 3 horas por semana às atividades.

  • Possuir acesso à internet para participar dos encontros online.

Na Simoa, acreditamos que a inovação e a excelência surgem da diversidade de pensamentos, experiências e origens. Por isso, encorajamos a inscrição e a participação de pessoas e profissionais negros (pretos e pardos), LGBTQIAPN+ e/ou oriundos de periferia.

Nosso objetivo é criar um espaço onde todos possam se capacitar, brilhar e acelerar seu desenvolvimento profissional.

As inscrições vão até o dia 31/10. O resultado será divulgado. O resultado será divulgado por e-mail, então fique de olho!

Boa sorte!

Este programa foi desenhado para você que

Possui um destes perfis (pré-requisito mínimo):

  • Está em início de carreira em Psicologia, RH ou áreas correlatas (até 5 anos de formação e sem experiência na área).

  • Está em transição de carreira para Psicologia Organizacional e do Trabalho, RH ou áreas correlatas.

  • É estudante dos últimos períodos de Psicologia ou áreas correlatas, buscando direcionar sua trajetória.

Além disso, é preciso:

  • Tem disponibilidade para dedicar até 3 horas por semana às atividades.

  • Possui acesso à internet para participar dos encontros online.

Na Simoa, acreditamos que a inovação e a excelência surgem da diversidade de pensamentos, experiências e origens. Por isso, encorajamos a inscrição e a participação de pessoas e profissionais negros (pretos e pardos), LGBTQIAPN+ e/ou oriundos de periferia.

Nosso objetivo é criar um espaço onde todos possam se capacitar, brilhar e acelerar seu desenvolvimento profissional.

As inscrições vão até o dia 15/10. O resultado será divulgado no dia 20/10, então fique de olho no seu e-mail.

Boa sorte!

Este programa foi desenhado para você que

Possui um destes perfis (pré-requisito mínimo):

  • Está em início de carreira em Psicologia, RH ou áreas correlatas (até 5 anos de formação e sem experiência na área).

  • Está em transição de carreira para Psicologia Organizacional e do Trabalho, RH ou áreas correlatas.

  • É estudante dos últimos períodos de Psicologia ou áreas correlatas, buscando direcionar sua trajetória.

Além disso, é preciso:

  • Tem disponibilidade para dedicar até 3 horas por semana às atividades.

  • Possui acesso à internet para participar dos encontros online.

Na Simoa, acreditamos que a inovação e a excelência surgem da diversidade de pensamentos, experiências e origens. Por isso, encorajamos a inscrição e a participação de pessoas e profissionais negros (pretos e pardos), LGBTQIAPN+ e/ou oriundos de periferia.

Nosso objetivo é criar um espaço onde todos possam se capacitar, brilhar e acelerar seu desenvolvimento profissional.

As inscrições vão até o dia 15/10. O resultado será divulgado no dia 20/10, então fique de olho no seu e-mail.

Boa sorte!